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Un Bambino di 8 Anni Può Lavorare per Microsoft, Apple o Google? Leggi sul Lavoro Minorile e Politiche Aziendali

No. Negli Stati Uniti, il Fair Labor Standards Act stabilisce l'età minima per l'impiego a 14 anni per la maggior parte dei lavori non agricoli. Alcuni stati permettono un lavoro limitato sotto i 14 con restrizioni severe (non pericoloso, orari limitati, niente interferenza con la scuola), ma le principali aziende tecnologiche hanno minimi interni più alti.

Un bambino di 8 anni non può legalmente lavorare per nessuna di queste aziende.

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